Syndicat Force Ouvrière de Carrefour Etampes - Information des salariés de Carrefour Etampes
ABSENCES POUR CIRCONSTANCES DE FAMILLE . Aux salariés de Carrefour qui auraient queslques lacunes, nous rappelons qu'ils disposent de deux Conventions Collectives dans lesquelles ils doivent puiser leurs droits : La Convention Collective Nationale dont...
Lire la suite
MEDECINE DU TRAVAIL CIRCULAIRE DGT/ n° 13 du 9 novembre 2012 relative à la mise en oeuvre de la réforme de la médecine du travail et des services de santé au travail Visualisez -téléchargez le document SOMMAIRE INTRODUCTION NOTE SYNTHETIQUE Une réforme...
Lire la suitePrévention de la pénibilité : une fiche par salarié concerné Depuis début 2012, l’employeur doit établir une fiche pour chaque salarié exposé à des facteurs de pénibilité. La fiche à jour est communiquée au service de santé au travail et doit être à tout...
Lire la suite
Mesures pour prévenir la pénibilité au travail Définition de la pénibilité La pénibilité au travail est caractérisée par une exposition à un ou plusieurs facteurs de risques professionnels susceptibles de laisser des traces durables, identifiables et...
Lire la suite
CONVENTION COLLECTIVE NATIONALE DU COMMERCE DE DÉTAIL ET DE GROS À PRÉDOMINANCE ALIMENTAIRE Avenant n° 43 du 25 janvier 2012 ACCORD DE BRANCHE RELATIF À LA PRÉVENTION DE LA PÉNIBILITÉ **** VERSION INTEGRALE : 57 pages**** Prévenir la pénibilité au trav...
Lire la suite
"Les salariés du dimanche ne sont pas tous des volontaires", selon le patron de Point S PARIS (Sipa) -- Christophe Roll et, directeur général de l'enseigne Point S, ne veut pas de l'ouverture des magasins le dimanche en France. A la tête d'un réseau de...
Lire la suiteEconomie : la duperie sociale-libérale La première illustration de ce changement de cap, c’est évidemment la priorité donnée à la question du coût du travail, dont l’allégement au profit des employeurs sera payé, au moins partiellement, par les consommateurs,...
Lire la suiteRégis SAMSON se tient à la disposition de la presse pour fournir toutes informations complémentaires. Vous pouvez le joindre ou laisser un message au 06 83 47 01 21 Tous les encouragements sont les bienvenus. N'hésitez pas à écrire à Régis SAMSON et à...
Lire la suite
CARREFOUR COMPTE RENDU FLASH du C.C.E. du 06 novembre 2012 Consultez Téléchargez
Lire la suite
Tout est compétitivité, comme son contraire Depuis plusieurs années, le terme de «compétitivité » est utilisé par des responsables politiques, par le patronat et par des économistes sans en donner de définition précise (tout simplement parce ce que cela...
Lire la suite